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“最后一件事，这件事非常重要，既然分公司为集团创造了利益，大家付了努力，理应获得奖励。”

“公司制定了一个奖励机制，有些人有份或者权，不过这和奖励机制不冲突，公司负责人，每人都会获得一笔奖金，这笔奖金数额据这一年的表现和为公司创造的利决定。”

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